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重庆时时彩什么平台最安全诚聘英才
2011年03月29日 08:08
【来源:重庆时时彩什么平台最安全】
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    招聘岗位
      教学督导专员
      岗位描述:
      1、负责电话跟踪教学点教学情况;
      2、负责搜集信息后的分析、筛选并反馈给办事处教育督导员;
      3、负责监督在岗、学历管理平台的信息录入情况;
      4、负责定期以简报形式将各地项目教学情况反馈给项目经理;
      5、负责学员卡制作及相关协调工作;
      6、协助教学督导、技术支持服务情况的考核工作;
      7、各地教学督导的培训,培训网站的建设。
      任职要求:
      1、口才、文笔较好;
      2、善于电话沟通;
      3、为人踏实、实干,解决问题能力强;
      4、师范、市场营销类专业优先;
      5、可适应短期出差。

      美工设计师
      岗位描述:
      完成公司产品和项目的美工设计。
      任职要求:
      1、2年以上网页设计经验,有扎实的美术功底,有创意意识,有视觉把握能力;
      2、对软件产品工作流程和UE有基本了解;
      3、掌握用户界面的设计规律,包括风格、配色以及界面细节的处理;
      4、精通Photoshop等图形设计软件,熟悉Flash优先;
      注意:请务必在简历中附上自己的设计案例作品,谢谢!

      网络编辑
      岗位职责:
      1.负责网站医学专业内容的发布、审核、编辑以及内容的及时更新;
      2.负责线上活动专题的策划与执行;
      3.部门领导安排的其他工作。
      任职要求:
      1.相关专业本科以上学历,具备教育类网站相关工作经验者尤佳;
      2.熟悉常用文字、图片处理软件的使用以及简单的网页制作;
      3.良好的沟通能力及团队协作能力,工作责任心强。

      PHP开发主管/开发工程师
      岗位描述:
      1、使用PHP进行Web站点的设计和开发;
      2、部门领导安排的其他工作
      任职要求:
      1 2年以上相关工作经验;
      2 对PHP面向对象编程技术有很深的理解和应用能力;
      3 对PHP框架和调优有丰富的经验,精通mysql;
      4 熟悉Javascript和CSS,丰富的Web应用程序设计经验;
      5 有大负载量网站设计开发经验者优先,熟悉Discuz! Uchome 系统者优先;
      6 有良好的学习能力和团队合作能力,善于沟通,有强烈的工作责任心。

      软件工程师
      岗位描述:
      1、参与需求分析,及需求文档的撰写
      2、参与公司软件产品的设计及系统架构
      3、用C#、ASP.NET、SQL Server进行软件项目开发,及对已有.NET项目的维护。
      任职要求:
      1、计算机或相关专业本科毕业;
      2、至少2年ASP.NET 网站开发或软件开发经验;
      3、熟练使用SQL Server 、SQL 2005数据库;
      4、熟练使用Microsoft Visual Studio 2005,熟练使用C#开发语言;
      5、熟练JavaScript、html编程;
      6、具有良好的编码习惯;
      7、具有独立分析问题和解决问题的能力,良好的沟通能力和团队合作精神、工作踏实、认真。

      系统运维工程师
      岗位描述:
      1、负责公司所有WEB产品的日常配置、部署、升级更新。
      2、负责公司所有WEB产品运行管理、对相关应用程序进行配置优化、对数据库进行优化,提高访问速度。
      3、优化所有产品的部署、更新流程,并详细记录每一次更新的内容和相关出错日志。
      4、对所有产品进行统一规划部署,对数据进行整合及挖掘。
      任职要求:
      1、计算机及相关专业,本科以上学历;
      2、熟练Windows 2003 server / Windows 2008 /Rat Linux ,BSD 等操作系统;
      3、熟练掌握SQL Server 2005, Mysql , IIS 6.0 ,Tomcat等平台的配置、部署、优化;
      4、至少熟悉一种编程语言,如C#.NET ,VB.NET,C++语言等;
      5、有过.NET 平台软件开发经验者优先。
      6、要求能适应夜班。

      教育商务专员
      岗位描述:
      1、根据公司产品特点,开发客户资源、挖掘客户需求、维护客情关系,达成产品的销售;
      2、计算机、电子商务、市场营销专业,电脑操作熟练,一年以上IT电子产品销售工作经验,拥有医疗行业大客户销售经验和资源者优先;有电话营销经验者优先。
      任职要求:
      1、全日制市场营销或管理类专科以上学历,22-28岁;
      2、敏锐出色的观察、分析计划、组织协调能力,有强烈的事业心和责任性,工作主动、个性乐观,有朝气;
      3、熟练驾驶,形象气质佳;
      4、能适应出差。

      400客服代表
      岗位描述:
      1、受理客户的各类咨询电话,及时协调解决客户在远程教育学习过程中的各类相关问题;
      2、各类电话回访及其相关数据的统计汇总;
      3、客户咨询邮件的回复与处理;
      4、客户投诉的跟踪与处理;
      5、即时在线咨询回复。
      任职要求:
      1、22-28岁,专科(含专科)以上学历 ,一年以上工作经验;
      2、普通话标准,声音甜美,具有良好的沟通表达能力及应变能力,具备较强的服务意识;
      3、汉字录入速度50字/分以上,可熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件
      4、有教育行业背景或电话客服工作经验优先;
      5、有大型客服部门任职经验者优先。
      薪资视能力而定,可提供良好的晋升通道和发展空间

      品牌宣传主管
      岗位描述:
      1、本职位隶属于人事行政部,主要负责规划并实施公司的品牌宣传策略;
      2、建立并维护与外部媒体的良好关系;
      3、拓展并整合外部传播渠道;
      4、策划与执行营销传播项目;
      5、管理和培训品牌宣传队伍;
      6、编写并持续改进相关制度与流程;
      7、企业内刊的制作发行;
      8、公司宣传册的改进和制作。
      任职要求:
      30岁以下,全日制本科及以上学历,新闻、中文等专业,有一定的金融知识,具备较强的信息搜集和新闻编写能力,有在教育培训行业品宣工作经验者优先

      行政前台
      岗位描述:
      1、负责公司来访客人的接待、电话转接;
      2、负责文件打印、复印、扫描;
      3、负责收发传真、收发快递物流等;
      4、负责预订火车票、飞机票;
      5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息;
      6、负责办公用品及耗材的采购、维护及管理工作,并负责每月行政费用的统计及报销;
      7、协助维护公司日常办公秩序和办公环境;
      8、通知面试并接待应聘者;
      9、办理新员工工卡,统计员工考勤,按月上报相关部门;
      10、协助组织会议及员工活动;
      11、维护公司日常办公秩序和办公环境;
      12、领导交代的其他工作。
      任职资格:
      1、本科学历,1年以上前台或行政助理工作经验,有礼仪培训方面经验优先考虑;
      2、22至26岁,普通话标准,声音甜美,相貌端庄;
      3、性格开朗、温和,富有亲和力,具有一定的沟通能力;
      4、踏实肯干,具有强烈的责任心并富有敬业精神;
      5、熟练掌握办公软件。
      6、此岗位位置在前台,本科学历优先。
      7、请附近期彩照一张。

      人事专员
      工作职责:
      1. 协助制定公司人力资源整体战略规划;
      2. 起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
      3. 制定招聘计划和程序,监督招聘工作的展开;
      4. 制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;
      5. 构建员工薪酬福利体系,协助完成员工薪酬福利等相关工作
      6. 参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励等工作;
      7. 指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。
      任职要求:
      1. 人力资源管理或相关专业本科以上学历;
      2. 五年大中型企业同等岗位管理工作经验;
      3. 熟悉人力资源各大模块工作,熟悉劳动法规;
      4.具备良好文字撰写能力、沟通能力、人际交往能力、组织协调能力。

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      电 话:010-57019501 84672484


(责任编辑:人力资源部)
   
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